domingo, 3 de junio de 2007

Teletrabajo

Hay ocasiones en las que a las empresas de software les puede interesar la modalidad del teletrabajo. Sin ser las obvias referidas a ahorros de costes.
* Posibilidad de contratar a personal muy cualificado que no vive en la zona de la empresa.
* Posibilitar el equilibrio de la vida profesional y personal de los empleados, con lo que se incrementa la fidelidad de estos.
* Compensar bajos salarios a empleados con funciones medibles.

Otras ventajas , pero que incumben más a la propia sociedad son las referidas con el medioambiente. Las ciudades ya está muy congestionadas y al borde del colapso con lo cual si se pudiesen evitar desplazamientos injustificados se podría mejorar sensiblemente la calidad de las ciudades.

Ahora bien , la empresas que quieran o necesiten tener teletrabajadores tendrán que tener procedimientos de trabajo medibles. El teletrabajo por su baja visibilidad no puede convertirse en una excusa para exigir rendimientos que fuercen al trabajador a realizar un esfuerzo superior al que emplearía acudiendo al centro de trabajo.

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